講座内容
京都府リカレント教育推進機構
上司と信頼関係を築くフォロワーシップ
仕事をスムーズに進めるための良好な上下関係を構築する
講座の詳細情報
- 大学・団体名(主催)
- 京都商工会議所
- 開催日時
- 2023年03月07日 9:30〜16:30
- 開催形式詳細
- 対面で開催します。
- 会場
- 京都経済センター(京都市下京区四条通室町東入) ※阪急「烏丸駅」、地下鉄「四条駅」下車 26番出口直結
- 受講料
- 有料
- 受講料金
- 19,800 円
- 受講条件
- 京都商工会議所の会員様のほか、一般の方もお申し込みいただけます。
- 講師名
- 株式会社マネジメント・ラーニング
代表取締役 久保田 康司 氏
- 講座種別
- 社内で輝く
- 分野
- 経済・経営 その他
- 募集期間
- 2022年11月09日~2023年03月06日
- 定員
- 定員なし
- 身に付けられる能力、知識、技術、技能
- 上司を補佐するとは何をすることなのかを理解し実践する/フォロワーシップを発揮し良好な関係を構築する/上司との信頼関係を築くコミュニケーションスキルを習得することが見込まれます。
- 説明文
- ■研修目的
1.上司を補佐するとは何をすることなのかを理解し実践する
2.フォロワーシップを発揮し良好な関係を構築する
3.上司との信頼関係を築くコミュニケーションスキルを習得する
■受講料
京都商工会議所会員 19,800円、一 般 29,700円 ※消費税込
■プログラム内容~仕事をスムーズに進めるための良好な上下関係を構築する~
1.フォロワーシップとは何か
(1)部下とフォロワーの違い
(2)リーダーとフォロワー
(3)リーダーシップとフォロワーシップの関係
(4)フォロワーシップの定義
(5)あなたのフォロワーのタイプは何か
2.上司を理解する
(1)上司の仕事を理解しているか
(2)上司は何をマネジメントしているか
(3)組織が機能するための鉄則
(4)部下に対する上司の不満
(5)主体性を発揮する
3.「結局、何が言いたいの」と言われないコミュニケーション
(1)それは報告なのか意見なのか
(2)コミュニケーションの目的を明確にする
(3)思い付きではなく言いたいことを整理する
(4)言いたいことをしっかりと言う姿勢とは
(5)上司に配慮した言い方
4.上司の信頼を得る確実な仕事の進め方
(1)仕事は指示に始まり報告で終わる
(2)アウトプットイメージを共有する
(3)確実な指示の受け方
(4)上司の信頼を得る報告の鉄則
(5)報告なきところにコンプライアンス違反あり
5.上司との良好な関係を構築する
(1)悩み事は抱えず相談する
(2)上司から見た自分は“One of them”と心得る
(3)お互いの価値観は違うと理解する
(4)良好なコミュニケーションとは
(5)自分のキャリアを考えてくれる上司をつくる